Нові правові приписи почали діяти 24 лютого 2022 року, тобто з першого дня війни. Упродовж 14 днів після працевлаштування достатньо безпосередньо подати заяву в бюро зайнятості (urząd pracy) або заповнити формуляр на порталі praca.gov.pl. Загалом ці приписи мають високу оцінку, адже вони відносно легко, принаймні формально, дозволяють працевлаштувати українських громадян. Хвиля біженців величезна, і значна частина з них уже шукає роботу. — Війна та поява великої кількості біженців з України впливатиме на польські фірми, але цей вплив буде асиметричним. Будівництва невдовзі матимуть проблеми через відтік частини працівників, але це справжній шанс для тих галузей, де бракувало робочої сили. На ринку праці це, ймовірно, зменшить тиск на заробітну плату, — оцінює Анна Чарчинська, викладачка Академії Лєона Козьмінського. Спеціальний закон також дає змогу зареєструвати ФОП. Громадяни України, перебування яких на території Республіки Польща вважається легальним, можуть здійснювати господарську діяльність на території Республіки Польща на тих самих умовах, що і громадяни Польщі, за умови отримання ними номера PESEL. — Я приємно здивований, що в спецзакон внесли цей припис, адже раніше іноземці не мали такої можливості, — каже Петро Ющик, податковий консультант фірми InFakt. — Кожен громадянин України також матиме змогу створити довірений профіль (Profil Zaufany). Для цього потрібно буде вказати номер телефону, на який прийде пароль для активації довіреного профілю. Потім потрібно буде ввійти на портал Центрального реєстру та Інформації про господарську діяльність (CEiDG) і зареєструвати ФОП. Це значно спрощує процедури для тих, хто займався бізнесом в Україні, а тепер зможе вести господарську діяльність у Польщі. Це також допоможе в пошуках роботи тим українцям, які, наприклад, не володіють польською мовою чи не знають польського законодавства. Їм, безперечно, буде легше, якщо вони матимуть можливість шукати роботу в земляків, які вже працюють у Польщі, знають мову та закони, — пояснює Ющик. Він додає, що зараз на нашому ринку праці спостерігається великий попит на вчителів, лікарів та медсестер, а також на персонал, що опікується людьми з особливими потребами та людьми похилого віку. — У Польщі багато медиків співпрацює з лікарнями на основі контракту. Якщо лікар з України зареєструє ФОП, то він також матиме можливість підписати контракт із лікарнею, — вважає Пйотр Ющик. Він також наголошує, що таке рішення вигідне для тих, хто провадив господарську діяльність в Україні та надавав послуги іноземним контрагентам. — Переїзд до Польщі, отримання тут податкового резидентства та відкриття бізнесу допоможуть їм і надалі надавати послуги своїм попереднім клієнтам. Це дуже добрі приписи для громадян України і я переконаний, що вони доведуть свою ефективність, — оцінює податковий консультант фірми InFakt. Переклав Валерій Бутевич