W opinii wielu pracodawców zatrudnienie osoby niepełnosprawnej przysparza więcej problemów niż korzyści. O tym, że tak nie jest, przekonywano podczas konferencji "Równe szanse - równy start. Pracodawco, zatrudnij niepełnosprawnego". Jak mówił dyrektor Zakładu Aktywności Zawodowej w Rudzie Śląskiej Norbert Rózga, aby zatrudnić osobę niepełnosprawną trzeba liczyć się z wypełnianiem sporej ilości dokumentacji, ale z początkiem tego roku znacznie uproszczono przepisy i ograniczono sprawozdawczość. Osoba niepełnosprawna ma też prawo do nieco krótszego czasu pracy i dodatkowego urlopu. Pracodawca może jednak liczyć na znaczne wsparcie finansowe z Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych zarówno na przygotowanie stanowiska pracy, jak i wypłacane pensje. - Osoby niepełnosprawne są niezwykle lojalnymi pracownikami. Tej lojalności, zapału, zaangażowania w pracę nic nie zastąpi - podkreślił dyrektor Rózga. Przedstawiciel Państwowej Inspekcji Pracy zachęcał pracodawców do współpracy z tą instytucją już na etapie przygotowywania stanowisk pracy. Gościem konferencji był też niepełnosprawny Jan Mela - najmłodszy w historii zdobywca biegunów północnego i południowego. Choć sam jeszcze studiuje, zachęcał pracodawców do zatrudniania osób z niepełnosprawnością. Ruda Śląska od kilku lat podejmuje działania aktywizujące zawodowo niepełnosprawnych. Działa tutaj powołany przez samorząd Zakład Aktywności Zawodowej, który zajmuje się praniem pościeli na rzecz rudzkich szpitali czy domów pomocy społecznej. Zatrudniająca m.in. 54 osoby niepełnosprawne firma już przyjmuje dwa razy więcej zleceń, niż planowano na początku. 1 grudnia na terenie rudzkiego szpitala ma powstać drugi Zakład Aktywności Zawodowej w Rudzie Śląskiej - Zakład Usług Szwalniczych, uzupełniający działalność pierwszego. W samym Urzędzie Miasta zatrudnionych jest ponad 40 osób niepełnosprawnych. Urząd Miasta Ruda Śląska został laureatem I miejsca w kategorii "Pracodawca Nieprzedsiębiorca", w regionalnym etapie konkursu "Lodołamacze 2009" propagującego zatrudnianie osób niepełnosprawnych. W 2008 roku liczba niepełnosprawnych Polaków w wieku produkcyjnym wynosiła około 2,2 mln i stanowiła 9,3 proc. ludności w tym wieku. Aktywnych zawodowo było 15,6 proc. osób niepełnosprawnych w wieku 15 lat i więcej, a 23,9 proc. w wieku produkcyjnym. Dla porównania - współczynnik aktywności zawodowej osób sprawnych w wieku 15 lat i więcej wynosił 59,4 proc., a w wieku produkcyjnym - 74,7 proc.