Przyszłoroczny projekt jest skierowany do pracowników administracji rządowej na szczeblu regionalnym. Szkoleniami objętych zostanie ok. 200 osób - pełnomocników wojewodów ds. mniejszości narodowych i etnicznych, kuratorów oświaty, pracowników wydziałów ds. cudzoziemców. Budżet projektu, obejmujący także materiały informacyjne i konferencje, to kwota prawie pół mln zł (102 tys. euro). Na razie nie wiadomo, kto poprowadzi szkolenia, bo firma zostanie wyłoniona w trybie zamówień publicznych. Przyszłoroczny program to kontynuacja unijnego projektu "Równe traktowanie standardem dobrego rządzenia", realizowanego w latach 2011-2012. Włączono w niego 85 instytucji oraz wszystkie urzędy wojewódzkie, przeszkolono 550 urzędników. W ramach projektu utworzono też sieć 51 koordynatorów ds. równego traktowania. Program kosztował prawie 4,2 mln zł. - W Polsce istnieje prawo i każdy kto czuje się poniżony, obrażony, dyskryminowany, może zgłosić ten problem do sądu. Urzędnicy jako osoby wykształcone, którym prawo nie powinno być obce, powinni sprawnie poruszać się w tym zakresie i wiedzieć co jest dyskryminacją, co prześladowaniem czy obrażaniem innych - ocenia projekt dr Bogdan Więckiewicz, socjolog z Wyższej Szkoły Kultury Społecznej i Medialnej. Według niego w takim kontekście wydanie tych prawie 4,5 mln zł nie ma większego uzasadnienia, a fundusze te można by lepiej spożytkować w dziedzinie dyskryminacji, chociażby przeznaczyć na przełamywanie barier architektonicznych.