Angielska oferta to ewenement, ale dobrze przemyślany. Potencjalny kandydat musi być czynnym nauczycielem, co najmniej trzy lata po studiach. Nie może być karany i oczywiście musi znać angielski. Początkowo przez rok nauczyciel pracowałby na "zastępstwach". Wtedy lekcje bardziej przypominają prezentacje. Pierwszy rok przeznaczony jest tak naprawdę na naukę i przystosowanie się do nowych warunków. Po próbnym roku w Londynie będzie możliwość podpisania dłuższych umów na terenie całej Anglii. Gwarantowana jest pensja oraz mieszkanie - pokój przy brytyjskiej rodzinie - oraz dwa posiłki dziennie. Pierwsze cztery miesiące są niepłatne, na koszt firmy, która zatrudnia. Później odpłatność będzie wynosić 125 funtów tygodniowo.