Kim są pracownicy tymczasowi i jak działają w ramach leasingu pracowniczego? Pracownicy tymczasowi to osoby zatrudniane przez agencję pracy, która następnie deleguje ich do pracy w firmie klienta na określony czas lub do konkretnego projektu. W praktyce oznacza to, że przedsiębiorstwo nie musi zajmować się rekrutacją, formalnościami związanymi z zatrudnieniem ani obsługą kadrową. Wszystkie te zadania przejmuje agencja, dostarczając firmie gotowych do pracy pracowników. Leasing pracowniczy to rozwiązanie, które idealnie sprawdza się w sytuacjach, gdy firma: realizuje krótko- lub długoterminowe projekty,zmaga się z sezonowym wzrostem produkcji,potrzebuje elastyczności kadrowej przy minimalnym zaangażowaniu w formalności. To dlatego wiele przedsiębiorstw - od firm budowlanych po zakłady produkcyjne - wybiera leasing pracowniczy jako podstawową formę zatrudnienia. Duże projekty inwestycyjne oparte na leasingu pracowniczym W Polsce duże inwestycje, szczególnie w miastach takich jak Warszawa, Wrocław, Katowice czy Gdańsk, w ogromnej mierze opierają się na kadrach dostarczanych przez doświadczone agencje pracy. Bez wsparcia w zakresie pozyskiwania pracowników wiele projektów nie miałoby szans na powodzenie. Jednym z liderów rynku HR w Polsce jest Worksol, agencja pracy działająca od 2009 roku. Worksol dzięki dynamicznemu rozwojowi otworzył swoje biura w każdym dużym mieście w Polsce, a także za granicą - w Kolumbii, Peru, Zjednoczonych Emiratach Arabskich i Uzbekistanie. Dzięki międzynarodowej obecności Worksol ma dostęp do wykwalifikowanych pracowników z różnych krajów, gotowych do podjęcia pracy w Polsce. Pracownicy z Filipin i Indii - najchętniej wybierani przez polskich pracodawców Polscy przedsiębiorcy, korzystający z leasingu pracowniczego najczęściej decydują się na zatrudnienie takich kategorii jak pracownicy z Filipin i pracownicy z Indii. Są to pracownicy, którzy wyróżniają się: wysoką motywacją do pracy,solidnością i lojalnością,znajomością języka angielskiego, co ułatwia komunikację,profesjonalnym podejściem i umiejętnościami potrzebnymi w wielu branżach. Filipińczycy i Hindusi często znajdują zatrudnienie w budownictwie, przemyśle, logistyce czy sektorze usług. Ich gotowość do podjęcia pracy w Polsce oraz doskonałe kwalifikacje sprawiają, że są cenionymi członkami zespołów w polskich firmach. Dlaczego warto współpracować z Worksol? Worksol to agencja pracy, która oferuje kompleksowe usługi w zakresie leasingu pracowniczego i zatrudniania pracowników tymczasowych. Współpraca z Worksol to gwarancja: szybkiego dostępu do wykwalifikowanej kadry z Polski i zagranicy,pełnej obsługi kadrowo-płacowej pracowników,elastyczności w zarządzaniu zasobami ludzkimi,wsparcia w realizacji nawet najbardziej wymagających projektów. Ponadto Worksol nie tylko dostarcza pracowników do polskich firm, ale również deleguje polskich pracowników do pracy w innych krajach, wspierając międzynarodowy rozwój biznesu. Skontaktuj się z Worksol i znajdź idealnych pracowników Jeśli Twoja firma szuka sprawdzonych i zaangażowanych pracowników, leasing pracowniczy i pracownicy tymczasowi dostarczani przez agencję pracy Worksol to idealne rozwiązanie. Szczególną popularnością cieszą się pracownicy z Filipin oraz pracownicy z Indii, jednak firma posiada w swojej ofercie pracowników różnego szczebla z prawie każdego końca świata, w tym całej Azji a nawet z licznych krajów Ameryki Łacińskiej.